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前言

   有一個(gè)作家對青春進(jìn)行了總結(jié),就九個(gè)字:“不要臉,拼了命,盡了興。”即就是不要臉的求知,拼了命的生存,最后超越自我。

述職開場

總結(jié)當(dāng)下,展望未來,厲兵秣馬,聚力前行。一直以來,西安吉星節(jié)能工程有限公司用亮劍精神引領(lǐng)工作。

    為深入查找工作中的不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提升管理水平。根據(jù)述職要求、述職內(nèi)容、落實(shí)整改、保障措施等內(nèi)容,我司于2020年12月29日至2020年12月31日召開了為期3天的年終述職大會(huì),出席會(huì)議的公司領(lǐng)導(dǎo)有總經(jīng)理李戰(zhàn)軍,工程總監(jiān)雷大鵬,工程管理中心張毅超,以及公司其他在職人員,會(huì)議由行政人事部張?zhí)鹬鞒帧?/p>

總結(jié)過去




 商務(wù)部、成本預(yù)算部、工程部、工程管理中心、行政人事部、財(cái)務(wù)部和總經(jīng)辦成員精心準(zhǔn)備依次上臺(tái)進(jìn)行了述職報(bào)告,述職人員結(jié)合各自的崗位職責(zé),分別從2020年目標(biāo)任務(wù)完成情況、個(gè)人的取得的成長與工作亮點(diǎn)、存在問題及改進(jìn)措施和2021年的工作思路與計(jì)劃四個(gè)方面進(jìn)行了PPT演講述職,彰顯了員工的素質(zhì)和能力,本次會(huì)議實(shí)行全員打分考評制。



通過本次述職大會(huì),不僅讓大家對各部門的工作有了更具體的了解,更明確自身的工作方向,也推進(jìn)了各部門之間的交流學(xué)習(xí),促使各部門員工在以后的工作中不斷嚴(yán)格要求自己,以積極的心態(tài)參與到工作崗位中。同時(shí),我們能看到每一位員工在工作上的努力和艱辛,更是見證了每一位員工的成長。
 


總經(jīng)理李戰(zhàn)軍述職并做總結(jié)

各部門負(fù)責(zé)人和部門員工演講完成后,總經(jīng)理李戰(zhàn)軍做了個(gè)人年度述職,并做總結(jié)講話,首先他充分肯定了大家2020年的工作表現(xiàn)和成績,回顧了公司歷年來發(fā)展歷程,我們一直都在奔跑的路上,不忘初心,持續(xù)前行…其次,他表示希望大家能對自我角色的定義有更明確的辨析,充分了解自身的優(yōu)勢和劣勢,認(rèn)真總結(jié)分析與改進(jìn),努力提升崗位水平與崗位技能,積極完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),緊跟公司的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)崗位價(jià)值,共同實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營目標(biāo)。最后,他對2021年的重點(diǎn)工作做了針對性講解:一、行業(yè)趨勢的分析和預(yù)判性;二、重視“人才”的重要性;三、加大“變革與創(chuàng)新”的力度;四、重視“品牌建設(shè)”的力量。


會(huì)議結(jié)束后,進(jìn)行了表彰環(huán)節(jié),公司設(shè)立了“明日之星”三名、“優(yōu)秀項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)”一名、“服務(wù)之星”兩名、“優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”和“優(yōu)秀見習(xí)項(xiàng)目經(jīng)理”各一名以及“優(yōu)秀員工”一名員工,分別由工程總監(jiān)雷大鵬、工程管理中心張毅超、成本預(yù)算部經(jīng)理韓東、財(cái)務(wù)部經(jīng)理王琳以及總經(jīng)理李戰(zhàn)軍為其頒發(fā)獎(jiǎng)品和榮譽(yù)證書,獲獎(jiǎng)員工表示,對表彰感到欣喜且感恩,將會(huì)繼續(xù)努力工作,再創(chuàng)佳績。

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